为深入贯彻和落实《金年会app关于修订2010版本科人才培养方案》的规定，2014年12月31日上午9:00学院召开了动员会，经理曾涛教授,副经理孙伟斌及各系主任参加了动员会，会议由卢成江副经理主持。 
会议上，卢副经理首先传达了学校关于落实《教育部关于提高高等教育质量的若干意见》的文件精神和全面提高公司人才培养的质量和办学水平的指导思想和基本原则，强调了本次培养方案修订的重要性和紧迫性。布置了本科生的人才培养方案修订工作，明确了时间要求和工作内容，传达了学校的修订意见。
曾涛经理为全院做动员，希望学院领导及各系主任能够模范带头，克服时间短，任务重的困难，全院动员，积极配合，充分调研，尽早形成学院培养方案的指导性意见和具体方案。他指出，在充分调研国内相关学科课程体系基础上产生调研报告，本着符合社会需求，提高员工创新实践能力的思想，高质量完成人才培养方案的修订工作。
参会的人员积极发言，并就本专业组培养方案存在的问题和即将开展的工作的可行性展开了交流与探讨。他们充分意识到培养方案对人才培养的意义，纷纷表示将尽快开展工作，并在学校规定时间内圆满完成本专业人才培养方案的修订。